tag:blogger.com,1999:blog-3353362686430828900.post2392137090193128904..comments2023-08-25T12:58:06.921+02:00Comments on A LAS PRUEBAS ME REMITO: USO DEL CORREO ELECTRONICO POR LOS REPRESENTANTES SINDICALESa las pruebas me remitohttp://www.blogger.com/profile/07833009389055652587noreply@blogger.comBlogger2125tag:blogger.com,1999:blog-3353362686430828900.post-47952698075313447372010-09-24T12:08:20.063+02:002010-09-24T12:08:20.063+02:00El problema es que los representantes sindicales s...El problema es que los representantes sindicales se creen los dueños de las empresas y que todo vale bajo el pretexto de defender a los trabajadores. Me parece bien que sentencias como esta los pongan en su sitio.<br />Carlos SuárezAnonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-3353362686430828900.post-35781562321555501542010-09-21T10:15:45.273+02:002010-09-21T10:15:45.273+02:00Buenas, Guillermo
Esto viene a corregir el camino...Buenas, Guillermo<br /><br />Esto viene a corregir el camino marcado en el caso CCOO vs BBVA.<br /><br />No obstante, y aún sin haber leído la sentencia en detalla, me parece que puede ser exagerado decir que los costes de comunicaciones, almacenamiento, backup y gestión por personas de IT suponen un "uso perturbador, perjudicial y costoso", al menos en lo referente al uso del correo electrónico.<br /><br />Por otra parte, el hecho de que los envíos masivos a clientes se haga por medio de un proveedor externo puede venir por otras razones (conformidad LSSI, acceso a direcciones de correo de clientes potenciales,...).<br /><br />Gracias por la referencia.<br /><br />Un saludoÁlvaro Del Hoyohttps://www.blogger.com/profile/01953024271095733531noreply@blogger.com